Nos analyses : Motiver dans la fonction publique
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Le soutien organisationnel perçu par les agents territoriaux apparaît comme un levier pour lutter contre l’absentéisme. D'où l'intérêt, dans la fonction publique territoriale, de politiques motivationnelles préventives. Exemple à l'appui avec les initiatives prises par les mairies d'Alès et d'Orléans.
La suite à lire dans "Quelles politiques pour limiter l’absentéisme dans le secteur public local ?", publié dans The Conversation par Fatema Safy, en collaboration avec Amar Fall et David Carassus.
